让清廉成为强大生产力

——随州高新投公司实施“三大活动”打造清廉国企品牌

“我将以案为鉴，从通报的典型案例中汲取教训，认真履行好第一责任人责任，落实好公司党总支班子成员‘一岗双责’，抓好分管领域清廉建设”;
    “我将自觉遵守清廉国企各项纪律制度规定，做好分管的融资、资金拨付等工作，依法依规履职用权”……
    6月2日上午，随州高新技术产业投资有限公司召开全面从严治党暨党风廉政建设工作专题研究会，开展以案示警，公司党总支成员分别就“全面从严治党及党风廉政建设、清廉国企建设”进行表态发言，谈认识、谈举措;公司主要负责人同志作以案示警讲话，并就深化清廉国企建设、打造清廉国企品牌提出要求。
    高新投公司坚持把“清廉国企”建设，作为推动公司健康发展、推进转型升级发展和“二次创业”的“关键一招”，认真落实国有企业高质量发展五年行动计划工作部署，坚持问题导向，聚焦全面从严治党的关键领域和薄弱环节，持续完善现代企业制度。
    去年，结合实际制定了《随州高新技术产业投资有限公司治理决策事项清单》《随州高新技术产业投资有限公司管控事项清单》，堵塞漏洞，分类规范公司各类议事规则和经营决策行为，加快构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系和新时代国有企业治理体系。
    今年，高新投公司在持续强化党建引领、完善制度建设、培育清廉文化、推进作风建设的同时，重点开展好“清廉国企大家谈”、“清廉国企进一线”、“清廉国企创新建”三大活动，推动清廉国企建设与公司业务工作深度融合，打造具有高新投特色的清廉国企品牌，为公司发展强“根”铸“魂”。
    推动“清廉国企大家谈”。高新投公司利用支部主题党日、各子公司晨会例会等为载体，常态化开展“清廉国企大家谈”，引导公司全体党员干部职工围绕清廉国企建设主题，结合自身工作实际谈体会、说认识、话落实，推动清廉国企建设入脑入心、润物无声，为企业健康长远发展创设良好环境。
    推动“清廉国企进一线”。高新投公司结合实际，推进清廉国企建设进基层、进项目、进工地等，打造了青春化工园综合指挥中心、蕙兰居安置房、桥头砂站、土城砂站等一大批基层清廉工地站所。在各子公司和项目建设、生产经营一线，因地制宜打造清廉文化和清廉载体，开展多种形式的警示教育和廉洁宣传活动，努力打造“品质项目、廉洁样板”，营造清廉国企建设的浓厚氛围。
    推动“清廉国企创新建”。高新投公司以两个《清单》为遵循，深入推进招标采购领域改革，创新建立实施招采建库遴选工作机制，把招标采购工作“晒”在阳光下，规范了招采流程，堵塞了风险漏洞，实现了降本增效。创新做实工程建设领域“全链条监管”，建立健全公司工程管理委员工作机制和工作重点，督促项目参建各方现场人员在岗履职，强化项目建设全过程、全链条管理;开展“党旗飘扬在一线、党徽闪耀在岗位”活动，组织党员“亮身份、亮标准、亮承诺”，在项目一线设置党员责任区、示范岗，引导党员冲向项目一线当先锋、沉入项目一线搞服务，以党建引领项目攻坚，凝聚起建设发展的强大合力。
    “我们将深入落实国有企业高质量发展五年行动计划，通过纵深清廉国企建设，为公司转型发展、二次创业注入强大的‘清廉生产力’。”高新投公司负责人表示。