高层次人才来随后,其配偶和子女随迁就业、入学问题如何解决
  • 发布日期:2017-07-25
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  • 编辑:admin
  • 审核: 黄振忠

   随州对高层次人才来随后,将妥善安置引进人才的配偶和子女,对于高层次人才的配偶就业问题,原则上以用人单位为主进行安置,超出用人单位安置能力,需要其他单位接收安排的,由组织部门和人社部门协调解决,并采取调动、考核聘用等方式解决引进人才的配偶就业问题。全职引进的高层次人才,其配偶待业期间可享受每月不低于1000元的生活补贴,补贴最长时间为一年。对于引进人才的子女入学问题,由用人单位提请教育部门协调解决,教育部门按照就近就便的原则进行优先安排。


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