为不断提升国资监管人员的作风和能力素养，市国资委党组要求全体工作人员在日常工作中强化责任意识、担当意识、精品意识、细节意识、创新意识，养成担当有为、严谨高效、求实创新的良好习惯，推行机关工作“1234”工作法。
　　坚守“一个理念”：自己的一言一行、一举一动要坚决弘扬和光大国资系统的形象。
　　坚持“两个原则”：作风能力建设无小事、国资监管工作无小事。
　　做到“三有”：工作受理有登记、工作交办有回音、工作结果有反馈。
　　做到“四不让”（四“零”）：不让工作在我手中延误（一般工作一周内办结，零延误）、不让差错在我手中发生（零差错）、不让不文明行为和消极现象在我的身上出现（零消极言行）、不让国资系统的形象因我而受到损害（零损害）。