为深入贯彻落实优化营商环境相关要求，推动随县经济社会高质量发展，4月16日至19日，随县人社局赴黄冈师范学院、湖北师范大学、武汉纺织大学、中南财经政法大学等四所高校参加“才聚荆楚建功支点”百县进百校联万企就业促进专项招聘会。

在招聘会筹备过程中，随县人社局积极与各企业沟通对接，深入了解企业人才需求情况。当得知湖北允升科技工业园有限公司、湖北抱朴谷文化旅游有限公司等7家随县企业有招聘意向但因特殊原因无法参与现场招聘时，该局秉持为企业服务、为人才搭台的理念，创新工作形式，主动为企业提供带岗服务。在招聘会现场，工作人员详细为7家企业的意向求职者讲解岗位薪资待遇、工作内容、职业发展前景等关键信息，吸引了众多求职者的关注和咨询，共收集到求职者简历80余份，为企业发展储备了大量优秀人才。

此次带岗行动是随县政企联动、精准对接的一次生动实践，充分体现了随县人社局以企业需求为导向，积极为企业排忧解难的工作作风。通过这一创新举措，企业足不出户便能招聘到高技术人才，不仅有效满足了企业的用人需求，还降低了企业的招聘成本，得到了企业的高度认可和好评。

优化营商环境是一项长期的系统工程，随县人社局将持续发力，积极探索新模式、新方法，为企业提供优质、高效、便捷的人力资源服务。未来，该局将进一步加强与高校、企业的合作交流，搭建更加广阔的就业创业平台，吸引更多优秀人才来随县就业创业，为随县经济社会发展注入强大动力，持续优化随县营商环境，助力随县在高质量发展道路上行稳致远。(董中澳)